Ideastim
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Infos essentielles
Ideastim, l'agence d'incentive a été rachetée par Cadhoc une filiale du Groupe Chèque Déjeuner en 2008 dans le but de s'affirmer comme un acteur majeur sur le marché de la fidélisation et de l'animation de réseaux. La méthode Ideastim s'appuie sur plus de 20 ans de collaboration avec les salariés pour proposer des solutions efficaces de motivation des salariés et de fidélisation des clients. Ideastim propose des prestations sur-mesure dans un objectif d'efficacité, de rentabilité et de performance. Pour stimuler les salariés, animer les réseaux commerciaux ou encore fidéliser ou conquérir une nouvelle clientèle, Ideastim accompagne les entreprises dans l'organisation de séminaires ou de voyages incentive et fournit des solutions de dotation et de récompense adaptés.
L'agence de team buidling propose des solution de motivation des salariés. Ideastim a construi sa philosophie autour de 4 principes fondateurs : le pragmatisme, la souplesse la réactivité et l'adhésion. Ideastim crée des campagnes de stimulation des forces de ventes via des challenges notamment. Par ailleurs, Ideastim organise des voyages incentive pour réaliser des opération de stimulation. Ideastim accompagne les entreprises pour leur proposer des solutions adaptées à leur type de structure et leurs besoins. Séminaire incentive, animation de points de vente ou encore création de catalogue cadeaux destinés aux salariés font partis des solutions proposées par cette agence specialisée.
Le site Internet de l'agence de team building, Ideastim.com a été créé et mis en ligne en 2010. Dans le courant de l'année 2011, Ideastim.com a remplacé le site internet de stimonline : stimonline.com.
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L’approche d’IdeaStim, l'agence de team building est de réaliser des campagnes de conquête de nouveaux clients en détectant les cibles à fort potentiel.
L'organisation d'incentive est construit selon les besoins du client.
Le Chèque Culture ®, partenaire d'Ideastim, l'agence de team building, est entièrement dédié aux sorties culturelles : monuments historiques, musées, aquariums, théâtres… Avec lui, les entreprises peuvent faciliter l'accès à la culture de leurs salariés.
Le site est clair et présente de façon précise les produits et service de l'agence avec une entrée par type de produits/services et une entrée par problématique d'entreprise. L'essentiel y est.
Les couleurs sont un peu discutable et le design graphique d'une façon générale, pourrait être largement améliorer afin de rendre le site plus cohérent avec la qualité des services proposés par la société. Les choix de typographie notamment en ce qui concerne la navigation sont parfois malvenus.